Lära av, lära om och lära med andra

Mycket intressant föreläsning av gästande Lars-Owe Dahlgren (LOD), professor i pedagogik från Linköpings universitet, som berättade om erfarenheterna kring Interprofessionellt lärande. Jag uppfattade kärnan i det förhållningssättet som att man vill skapa större möjligheter för en samsyn kring vad man är här för att lösa tillsammans oberoende av vilken yrkeskategori man tillhör i en organisation. En slags förmåga att kommunicera över yrkesidentiteter och göra upp med stereotypifieringar, både de som är riktade mot andra men också de stereotyper man bär med i sin egen yrkesidentiten. Mycket intressant. Slagkraftiga formuleringar som att Lära av andra, Lära om andra och Lära med andra kan omvandlas till inspirerade riktningar när undervisningen planeras tänkte jag där jag satt och lyssnade. Liksa så blev jag motiverad att tänka i dessa banor när det gäller mitt eget växande i yrket. Ytterligare en nyttighet var att höra honom säga 'Fri tillgång till innehåll kräver en fast struktur'. Lite lagom formtinnitus är mao inte så dumt :-). Särskilt roligt blev det när Lars Svenssons avhandling och hans modell kring de olika grupptyperna presenterades av LOD. Framförallt var det gott att ta del av en av avhandlingens slutsatser. Tänk att det är så att man lär som bäst när det är roligt och man har det bra - tillsammans :-)!